Современное состояние японской системы корпоративного управления // Акционерное общество: вопросы корпоративного управления. – 2010. – № 1 (68). – С. 32-38. – Часть 1.

Автор(ы):Градислава Ахметова

За последние десять лет не только в экономической литературе, но и в политических заявлениях, прозвучавших на международном уровне, отмечается необходимость кардинальных перемен в корпоративном управлении японских компаний. Альтернатив здесь всего две: либо бесконечно совершенствовать традиционную системы корпоративного управления, либо переходить на англо-американскую модель (US-style governance).

Библиотека

Современное состояние японской системы корпоративного управления // Акционерное общество: вопросы корпоративного управления. – 2010. – № 1 (68). – С. 32-38. – Часть 1.

Смотрите также